Период военной службы засчитывается в стаж государственной службы, но нет правовых оснований для предоставления дополнительного отпуска за это время. Если госслужащий проходил военную службу с 2014 по 2016 год, он не имеет права на дополнительный отпуск за стаж, набравшийся в эти годы, поскольку ни дня не выполнял своих должностных обязанностей. После демобилизации и возвращения к исполнению своих полномочий он будет иметь право на такой отпуск с учетом времени прохождения военной службы. Это разъяснено в письме Минсоцполитики № 691/13/116-16. Например, если в июле 2015 года во время пребывания на военной службе у служащего наступила очередная дата за стаж государственной службы 19 лет, воспользоваться дополнительным отпуском он сможет после соответствующей даты и выхода на работу в 2016 году уже за стаж службы 20 лет. З повним текстом можна ознайомитись у відділі періодики за адресою : пр. Д. Яворницького,18, а також в Інтернеті: http://jurliga.ligazakon.ua/news/2016/12/12/153929.htm